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EN BREF
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En 2025, le paysage du leadership est marqué par des figures influentes qui façonnent la pensée et les pratiques dans divers domaines. Parmi eux, Daniel Abrahams, un expert en marketing basé à Sydney, partage des recommandations sur le développement personnel et le leadership à travers ses publications quotidiennes. Seif El-Hakim, entrepreneur et animateur de podcast, apporte une vaste expérience en matière de stratégie commerciale et de développement personnel. Sam Adeyemi concentre ses efforts sur la transformation des mentalités et le mentorat de leaders émergents, tandis que Ricardo Gaibor met en avant la croissance personnelle à travers des conseils pratiques sur le travail d’équipe et l’intelligence émotionnelle.
D’autres leaders, comme Heather Monahan et Vivi Montoya Ruiz, se distinguent par leur engagement envers l’autonomisation et le leadership des femmes. Avec des expériences variées, noms comme Michel Khoury, Timm Chiusano et Jordi Alemany mettent un accent particulier sur l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée et la création d’environnements de travail sains. Des figures telles que Marshall Goldsmith et Scott Galloway animant des réflexions sur la croissance personnelle et les dynamiques du leadership, tandis que Simon Sinek reste une référence avec sa philosophie de la collaboration et de la confiance.
Ces 20 leaders représentent une diversité d’approches et d’expertises, rendant leur impact et leurs contributions essentiels pour le futur du leadership mondial.
En 2025, le paysage du leadership est façonné par des figures influentes qui redéfinissent les normes et inspirent des millions de personnes à travers le monde. Cet article explore les 20 leaders d’influence incontournables, chacun apportant une perspective unique sur le développement personnel, le leadership, l’autonomisation et l’innovation. De coachs à des entrepreneurs en passant par des auteurs et des conférenciers motivants, ces personnalités ont marqué leur époque et continuent d’inspirer les générations futures.
Daniel Abrahams
Daniel Abrahams est un écrivain et artiste basé à Sydney, en Australie. Avec une expérience de 25 ans dans le marketing, il offre des conseils précieux aux entrepreneurs et aux propriétaires d’entreprises. Sur ses plateformes, notamment LinkedIn et son blog, il aborde des thématiques telles que la croissance personnelle, le leadership, et met l’accent sur la nécessité de développer les talents. Son message, qui valorise la gentillesse et l’estime de soi, résonne profondément avec ceux qui cherchent à évoluer dans leur carrière.
Seif El-Hakim
Surnommé « The Alpha », Seif El-Hakim est un entrepreneur influent et le PDG d’Alpha Global Enterprise, basé à Dubaï. Ancien directeur marketing chez Samsung, il anime également le podcast « The Alpha Talks Show », centré sur l’esprit d’entreprise et le développement personnel. Sa présence médiatique mondiale lui permet d’influencer efficacement les entrepreneurs en herbe, partageant ses idées percutantes sur la richesse et l’innovation.
Sam Adeyemi
Conférencier international et coach en leadership, Sam Adeyemi est reconnu pour son ouvrage « SHIFTS : 6 Steps To Transform Your Mindset And Elevate Your Leadership ». Il a formé des milliers de personnes à travers la Daystar Leadership Academy et inspire de nombreux leaders à travers le monde grâce à ses programmes et sessions en direct sur les réseaux sociaux. Adeyemi est un fervent défenseur de la transformation des mentalités et du développement personnel.
Ricardo Gaibor
Consultant avec plus de 22 ans d’expérience, Ricardo Gaibor se spécialise dans la croissance personnelle et le leadership. Son approche éducative utilise différents formats, tels que des articles ou des vidéos, pour transmettre des stratégies sur l’image de marque personnelle et la gestion efficace. Il insiste sur l’importance du travail d’équipe et de l’intelligence émotionnelle, incitant les individus à atteindre leurs objectifs de manière durable.
Heather Monahan
Heather Monahan, entraîneuse exécutive et auteure à succès, se concentre sur la confiance et le développement personnel. Sa reconnaissance comme l’une des 50 meilleures conférencières par Real Leaders témoigne de son influence. Monahan utilise les réseaux sociaux pour publier des histoires d’auto-surpassement et pour soutenir le leadership féminin, encourageant ainsi les autres à franchir les obstacles qui se dressent sur leur chemin.
Vivi Montoya Ruiz
Avec plus de 14 ans d’expérience dans le marketing, Vivi Montoya Ruiz est une coach de succès qui aide les individus à naviguer dans le monde du leadership d’entreprise. Son contenu éducatif est particulièrement précieux pour les femmes et les mères au travail, soulignant l’importance de l’autonomie et du leadership éthique. Montoya encourage son public à prendre conscience de leur valeur sur le lieu de travail.
Michel Khoury
En tant qu’auteur et conférencier reconnu dans le domaine du développement personnel, Michel Khoury aborde l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle ainsi que la gestion efficace. Son engagement pour la santé mentale et le bien-être au travail se manifeste à travers des conseils pratiques et des ressources qui aident les chercheurs d’emploi à se préparer et à exceller.
Timm Chiusano
Ancien directeur artistique devenu créateur de contenu, Timm Chiusano met l’accent sur le développement de carrière et le leadership authentique. Avec un style engageant, il partage des réflexions sur la vie, combinant humour et conseils pratiques pour inspirer un large public à donner le meilleur d’eux-mêmes. Son approche centrée sur l’intelligence émotionnelle lui permet de susciter l’intérêt et l’engagement des jeunes professionnels.
Jordi Alemany
Figure marquante du leadership, Jordi Alemany est un humanisateur d’affaires reconnu. Avec plus de 20 ans d’expérience, il prône un leadership empathique et la croissance des talents. En tant qu’auteur à succès, il se focalise sur la création de milieux de travail sains, combinant intelligence émotionnelle et pratiques durables au sein des entreprises.
Marshall Goldsmith
Reconnu comme le coach exécutif numéro un au monde, Marshall Goldsmith a écrit 36 livres sur le leadership et la croissance personnelle. Il partage ses connaissances à travers des publications inspirantes, encourageant l’apprentissage continu et le mentorat. Son travail met l’accent sur l’importance de la transformation des comportements pour un développement positif.
Jocko Willink
Ancien Navy SEAL et expert en leadership, Jocko Willink est célèbre pour son discours sur la discipline et le travail d’équipe. En utilisant son expérience militaire, il offre des conseils précieux et des stratégies efficaces sur comment la discipline peut aider à apporter des changements positifs dans les vies personnelles et professionnelles des individus.
Shadé Zahrai
Éducatrice primée et stratège en leadership, Shadé Zahrai travaille avec des entreprises du Fortune 500. Avec une formation en droit et en psychologie, elle combine la recherche et les meilleures pratiques pour fournir des conseils sur le leadership, l’intelligence émotionnelle et le développement personnel. Sa plateforme éducative atteint plus de 4 millions de personnes.
Paulo Vieira
Paulo Vieira, auteur et coach réputé, est connu pour sa méthode de coaching transformative, le Método CIS, qui a bénéficié à plus de 70 millions de personnes. Son expertise en intelligence émotionnelle et en développement personnel se traduit par un engagement actif avec son public à travers des publications et des conseils motivants.
Mario Alonso Puig
Médecin et conférencier, le Dr Mario Alonso Puig possède une vaste expérience dans les domaines de la médecine, des neurosciences et de la psychologie positive. Son contenu se concentre sur l’épanouissement humain et les compétences en leadership, intégrant des principes scientifiques dans ses conférences et interventions. Il inspire les individus à développer leur potentiel et leur bien-être émotionnel.
Scott Galloway
Professeur à l’Université de New York, Scott Galloway est connu pour ses idées sur le commerce, la technologie et la société. Écrivain à succès et animateur du Pivot Podcast, il est reconnu pour sa vision critique des tendances économiques et politiques. À travers ses publications, il encourage le leadership éclairé et une réflexion critique sur les défis modernes.
Vusi Thembekwayo
Vusi Thembekwayo est une conférencière et investisseuse en capital-risque respectée, spécialisée dans le soutien aux entrepreneurs africains. En tant que PDG de MyGrowthFund Venture Partners, il aide à la croissance des entreprises en Afrique, et son discours engageant sur le leadership et l’innovation lui a permis de se faire connaître mondialement. Il prône le développement économique en Afrique.
Margarita Pasos
Margarita Pasos est une coach de vie et conférencière motivatrice qui se concentre sur le développement personnel et l’intelligence émotionnelle. Avec 20 ans d’expérience, elle motive les entrepreneurs à travers des ateliers et des webinaires, leur fournissant les outils nécessaires pour réussir et transcender les défis professionnels.
M. Vivek Bindra
Dr Vivek Bindra est un coach et conférencier de premier plan, créateur de la plateforme Bada Business Pvt. Ltd. qui vise à autonomiser les entrepreneurs. Grâce à sa chaîne YouTube dédiée à l’entrepreneuriat, il partage des stratégies commerciales pratiques et des leçons venues de la Bhagavad Gita pour inspirer des millions à travers le monde.
Adam Grant
Professeur à Wharton et psychologue organisationnel, Adam Grant est également auteur à succès avec des œuvres telles que « Think Again ». Il se concentre sur le leadership et la motivation, partageant des insights à travers ses podcasts TED. Son message met en avant l’importance de la gentillesse, de l’ouverture d’esprit et de l’émancipation des autres dans les environnements professionnels.
Simon Sinek
Simon Sinek, auteur et conférencier, est devenu une référence en matière de leadership. Ses livres influents, dont « Start with Why », proposent une approche centrée sur la confiance et la collaboration au sein des équipes. Par ses interventions et sa présence en ligne, il encourage les dirigeants à privilégier l’humain sur la simple recherche de profit.
Témoignages sur les 20 leaders d’influence incontournables de 2025
Daniel Abrahams, avec ses 25 ans d’expérience en marketing, inspire par ses conseils aux entrepreneurs sur le leadership et la croissance personnelle. Son contenu sur LinkedIn est un phare pour ceux en quête de motivation.
Seif El-Hakim, surnommé « The Alpha », impressionne par son parcours d’ancien directeur marketing chez Samsung à son rôle de PDG. Avec son podcast, il fait briller les histoires de richesse et d’esprit d’entreprise, captivant un public en quête d’inspiration.
Avec son livre « SHIFTS », Sam Adeyemi éveille les esprits à la transformation des mentalités. Sa formation à la Daystar Leadership Academy fait de lui un pilier dans le monde du coaching en leadership.
Ricardo Gaibor partage son expertise en entrepreneuriat et en développement des affaires, soulignant l’importance de la collaboration. Son approche centrée sur l’intelligence émotionnelle et l’apprentissage continu est propice à la croissance des professionnels.
Heather Monahan se distingue par son engagement en faveur du leadership féminin. Ses conférences inspirantes sur la résilience encouragent les femmes à surmonter les obstacles, créant ainsi un impact positif au sein de la communauté.
Vivi Montoya Ruiz se consacre à aider les femmes et les mères à réussir dans le monde des affaires. Ses conseils sur l’image de marque personnelle et les stratégies de négociation sont particulièrement appréciés.
Michel Khoury aborde la gestion et le bien-être au travail avec une approche humaine, apportant des solutions pratiques pour améliorer l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
Timm Chiusano, ex-directeur artistique, se concentre sur l’ et le leadership authentique. Son contenu humoristique et sage inspire des milliers de professionnels à exceller dans leur vie quotidienne.
Jordi Alemany défend la transformation culturelle au sein des entreprises, prônant un leadership empathique. Son expérience en tant que conférencier apporte une nouvelle vision sur le succès au-delà des chiffres.
Marshall Goldsmith, expert en coaching, est reconnu pour son impact sur la croissance personnelle. Ses conseils motivants sur les réseaux sociaux attirent des professionnels désireux de changer positivement leur comportement.
Jocko Willink, ancien Navy SEAL, diffuse des messages puissants sur la discipline et le leadership d’équipe. Ses histoires militaires offrent des leçons précieuses sur le développement personnel.
Shade Zahrai associe recherche et pratiques aux entreprises Fortune 500, fournissant des insights sur leadership et intelligence émotionnelle. Son contenu éducationnel touche des millions de personnes.
Paulo Vieira, fondateur de la plus grande institution de coaching, a transformé des millions de vies avec sa méthodologie. Il inspire les individus à pratiquer l’ et à donner l’exemple.
Mario Alonso Puig utilise ses connaissances en médecine et neurologie pour offrir des perspectives uniques sur le leadership, rendant ses enseignements pertinents et accessibles.
Scott Galloway aborde des enjeux sociétaux et commerciaux avec un regard critique. Sa présence sur les réseaux sociaux engage des discussions profondes sur leadership et impact technologique.
Vusi Thembekwayo, conférencière et investisseuse, éveille les entrepreneurs africains en leur offrant à la fois soutien financier et expertise. Ses interventions inspirent une nouvelle génération à transformer leur parcours.
Margarita Pasos se concentre sur le développement personnel et l’, aidant les entrepreneurs à libérer leur potentiel pour atteindre des objectifs financiers.
Dr Vivek Bindra, avec sa plateforme Bada Business, ouvre de nouvelles voies pour les entrepreneurs. Son expertise en leadership et entrepreneuriat attire l’attention de millions de personnes.
Adam Grant, psychologue renommé, influence avec ses travaux sur la motivation et le leadership. Ses enseignements sur l’ et l’ des autres résonnent profondément dans le monde professionnel.
Simon Sinek inspire par sa philosophie centrée sur l’ dans les affaires. Ses mots résonnent auprès de ceux qui privilégient une culture de confiance et de collaboration.
